[ad_1]
బ్రస్సెల్స్:
డానిష్ ఆన్లైన్ జాబ్-సెర్చ్ ప్రత్యర్థి తన ఫిర్యాదును EU రెగ్యులేటర్లకు తీసుకెళ్లిన తర్వాత, ఆల్ఫాబెట్ యూనిట్ తన స్వంత ఉద్యోగ శోధన సేవకు అన్యాయంగా అనుకూలంగా ఉందని ఆరోపించిన తర్వాత Google సోమవారం యాంటీట్రస్ట్ ఫిర్యాదుతో దెబ్బతింది.
ఈ ఫిర్యాదు EU యాంటీట్రస్ట్ చీఫ్ మార్గరెత్ వెస్టేజర్ యొక్క సేవల పరిశీలనను వేగవంతం చేయగలదు, Google for Jobs, ఇది మొదటిసారిగా ఆమె మైక్రోస్కోప్లోకి వచ్చిన మూడు సంవత్సరాల తర్వాత. అప్పటి నుండి EU ఆన్లైన్ జాబ్-సెర్చ్ సెక్టార్కు సంబంధించి నిర్దిష్ట చర్య ఏదీ తీసుకోలేదు.
యూరోపియన్ కమీషన్ మరియు Google కార్యాలయ వేళల నుండి పంపిన వ్యాఖ్య కోసం చేసిన అభ్యర్థనలకు వెంటనే స్పందించలేదు.
ఇటీవలి సంవత్సరాలలో వివిధ పోటీ వ్యతిరేక పద్ధతుల కోసం వెస్టేజర్ ద్వారా 8 బిలియన్ యూరోల ($8.4 బిలియన్) కంటే ఎక్కువ జరిమానా విధించిన Google, ఆన్లైన్ జాబ్-సెర్చ్ ప్రత్యర్థుల ఫిర్యాదుల తర్వాత యూరప్లో మార్పులు చేసినట్లు గతంలో తెలిపింది.
2018లో యూరప్లో ప్రారంభించబడిన జాబ్స్ కోసం Google 2019లో 23 ఆన్లైన్ జాబ్-సెర్చ్ వెబ్సైట్ల నుండి విమర్శలను రేకెత్తించింది. ఆన్లైన్ సెర్చ్ దిగ్గజం తన కొత్త సేవను పుష్ చేయడానికి దాని మార్కెట్ శక్తిని ఉపయోగించిందని ఆరోపించిన తర్వాత వారు మార్కెట్ వాటాను కోల్పోయారని వారు చెప్పారు.
అభ్యర్థులు ఫిల్టర్ చేయడానికి, సేవ్ చేయడానికి మరియు ఓపెనింగ్ల గురించి హెచ్చరికలను పొందడానికి అనుమతించే అనేక మంది యజమానుల నుండి సేకరించబడిన పోస్టింగ్లకు Google సేవ లింక్ చేస్తుంది, అయితే వారు దరఖాస్తు చేయడానికి వేరే చోటికి వెళ్లాలి. Google సాధారణ వెబ్ శోధనల కోసం ఫలితాల ఎగువన సాధనం కోసం పెద్ద విడ్జెట్ను ఉంచుతుంది.
మూడు సంవత్సరాల క్రితం 23 మంది విమర్శకులలో ఒకరైన Jobindex మాట్లాడుతూ, Google అత్యంత పోటీతత్వం ఉన్న డెన్మార్క్ మార్కెట్ను వ్యతిరేక మార్గాల ద్వారా తనవైపుకు తిప్పుకుందని అన్నారు.
జాబిండెక్స్ వ్యవస్థాపకుడు మరియు CEO Kaare Danielsen మాట్లాడుతూ గత సంవత్సరం ఉద్యోగాల కోసం Google స్థానిక మార్కెట్లోకి ప్రవేశించే సమయానికి తమ కంపెనీ డెన్మార్క్లో అతిపెద్ద జాబ్స్ డేటాబేస్ను రూపొందించిందని చెప్పారు.
“అయినప్పటికీ, డెన్మార్క్లో ఉద్యోగాల కోసం గూగుల్ను ప్రవేశపెట్టిన తక్కువ సమయంలో, జాబిండెక్స్ గూగుల్ యొక్క నాసిరకం సేవకు 20% శోధన ట్రాఫిక్ను కోల్పోయింది,” అని డేనియల్సన్ రాయిటర్స్తో చెప్పారు.
“ఫలితాల పేజీల ఎగువన దాని స్వంత నాసిరకం సేవను ఉంచడం ద్వారా, Google ఉద్యోగార్ధుల నుండి అత్యంత సంబంధిత ఉద్యోగ ఆఫర్లలో కొన్నింటిని దాచిపెడుతుంది. రిక్రూటర్లు Google యొక్క జాబ్ సర్వీస్ని ఉపయోగించని పక్షంలో ఉద్యోగార్ధులందరికీ చేరుకోలేరు” అని అతను చెప్పాడు. .
“ఇది రిక్రూట్మెంట్ సేవల మధ్య పోటీని అరికట్టడమే కాదు, ఏ ఆర్థిక వ్యవస్థకైనా కేంద్రంగా ఉండే లేబర్ మార్కెట్లను నేరుగా దెబ్బతీస్తుంది,” అని డేనియల్సన్ మాట్లాడుతూ, ఆరోపించిన పోటీ వ్యతిరేక పద్ధతులను ఆపడానికి, కంపెనీకి జరిమానా విధించడానికి మరియు కాలానుగుణ చెల్లింపులు విధించేలా Googleని ఆదేశించాలని కమిషన్ను కోరారు. సమ్మతిని నిర్ధారించండి.
Jobindex ఉచిత-సవారీ యొక్క ఉదాహరణలను చూసింది, దాని స్వంత ఉద్యోగ ప్రకటనలు కొన్ని దాని అనుమతి లేకుండా కాపీ చేయబడ్డాయి మరియు Jobindex యొక్క వ్యాపార భాగస్వాముల తరపున జాబ్స్ కోసం Google ద్వారా మార్కెట్ చేయబడుతున్నాయి. ఇది ఉద్యోగ దరఖాస్తుదారులు మరియు దాని క్లయింట్లకు గోప్యతా ప్రమాదాలను కూడా ఉదహరించింది.
(ఈ కథనం NDTV సిబ్బందిచే సవరించబడలేదు మరియు సిండికేట్ ఫీడ్ నుండి స్వయంచాలకంగా రూపొందించబడింది.)
[ad_2]
Source link